つくばで1番社員が成長する会社を目指す小出製作所の取り組み【スキルマップ】
先輩と後輩がコミュニケーションをとり、後輩が成長するきっかけを与える。 先輩が後輩を教育することでステップアップしていく。 このプラスのサイクルが社員を成長させます。 これが小出製作所の文化です。
- 社員交流
- 社員教育
皆さんこんにちは、小出製作所です。
このページでは、「つくばで1番社員が成長する会社」を目指している小出製作所が、どのような取り組みをしているかをご紹介したいと思います。
この写真をご覧ください。
小出製作所には、作業の工程ごとに写真付きのとてもわかりやすい作業手順書があります。
単に手順だけが記されているわけではなく、ちょっとしたコツや、間違えやすいポイントなども載せられています。
作業手順書は都度更新されていて、いわば創業70年の知恵がここに詰まっています。
小出製作所の宝物です。
これなら教えられる人がわかりやすいのみならず、教える人が教え上手になってしまうわけですね!
これらを使って、こんな風に先輩から後輩へ技術が引き継がれていきます。
現在弊社では一緒に働いていただける方を募集しております。
小出製作所 採用情報 (koide-group-saiyou.com)
現場見学からでも問題ありませんので、お気軽にお問い合わせください。
皆様からのご連絡お待ちしております。