つくばで1番社員が成長する会社を目指す小出製作所の取り組み【スキルマップ】
先輩と後輩がコミュニケーションをとり、後輩が成長するきっかけを与える。 先輩が後輩を教育することでステップアップしていく。 このプラスのサイクルが社員を成長させます。 これが小出製作所の文化です。
- 社員交流
- 社員教育
弊社ホームページをご覧いただき有り難うございます。
小出製作所は茨城県つくば市で梱包一筋で74年続いている会社です。
ここでは小出製作所の先輩社員インタビューをご紹介させていただきます。
テーマは【私が小出製作所を選んだ理由】についてです。
今回つくば事業所 市毛さんにお話を聞きました。
以下、インタビュー記事になります。
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私が転職活動をしていたのは約2年前、前職は自動車販売店やホームセンターで整備士として働いていましたが、
土・日曜日の出勤が多く、家族との時間を増やしたいと思ったことが転職のきっかけでした。
小出製作所の募集要項を見つけた時、38歳という年齢、そして、梱包という未経験の仕事に不安はありましたが、
「学歴じゃない。キャリアじゃない。その人自身を見る社風」という言葉が応募の決め手となったことを覚えています。
そして、入社して2年が経った現在、この転職は成功であったと実感しています。
毎週決まった曜日に休め、家族と過ごせるようになったことはもちろん、家族の事情で急な欠勤をすることになった時、
さらに、私が育児休暇を申請した時にも、会社全体で快く受理して下さり、
その間のサポートをして頂いたことに本当に感謝しております。
また、転職して入社するほとんどの方が未経験であるようで、優しく教えてくださる先輩方、
整った教育体制があるので、すぐに仕事を覚えることができました。
世界中へ製品が輸送されるというスケールの大きい業界ですが、その基礎となる作業を地道に達成していくことに
責任とやりがいを感じています。
新しい挑戦をしようと考えている方、一度小出製作所の現場へ足を運んでみてはいかがでしょうか?
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良い仕事をする上で、家族の支えや協力は不可欠だと私たちは考えています。
仕事もプライベートも充実させるための体制が小出製作所にはあります。
現在弊社では一緒に働いていただける方を募集しております。
小出製作所 採用情報 (koide-group-saiyou.com)
現場見学からでも問題ありませんので、お気軽にお問い合わせください。
皆様からのご連絡お待ちしております。